Opinie: Ik ben geen excuus op de werkvloer

Redacties in Nederland zij overwegend wit, waardoor er onbewust sprake is van vooroordelen en discriminatie op de werkvloer. Werkgevers hebben vaak de beste bedoelingen, maar toch lopen medewerkers met een diverse achtergrond tegen problemen aan. Bo Hanna schreef er een artikel over.

“Ziehier het logboek dat ik in mijn hoofd bijhoud van ondoordachte opmerkingen op de werkvloer. Soms onbewust, soms bewust, vaak goedbedoeld, altijd pijnlijk.”

“In hun ijver om een betere afspiegeling te krijgen, zien werkgevers vooral mijn identiteit in plaats van mijn talent. Zo zijn mijn successen volgens sommige collega’s te danken aan mijn etnische achtergrond en zien leidinggevenden mijn kennis niet altijd los van mijn kleur. Recruiters benaderen me vaak in het kader van diversiteit. Vooral mijn anderszijn wordt benadrukt."

Lees dit artikel in De Volkskrant

Bron: De Volkskrant